公司搬迁工资补偿按工作年限每满一年补一月工资。依据《劳动合同法》，若公司搬迁导致合同无法履行且未协商一致，应支付经济补偿金。不及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司搬迁需补偿。操作：1. 与员工协商补偿方案；2. 协商不成，按工作年限计算补偿金；3. 支付补偿金，并签订协议避免纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司搬迁工资补偿可协商或依法支付。建议先与员工协商，达不成一致时按《劳动合同法》规定支付补偿金，以确保合法合规。
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