自己交二十年退休工资怎么算

退休工资的计算涉及多个因素，需综合考虑。分析：退休工资（养老金）的计算通常基于个人缴费年限、缴费基数、个人账户储存额以及当地的社会平均工资等因素。在我国，基本养老保险制度实行社会统筹与个人账户相结合，您所交的二十年属于缴费年限的一部分，会直接影响您的基本养老金数额。此外，具体的计算公式和参数可能因地区和政策调整而有所不同。提醒：若您发现退休工资的计算结果与预期相差甚远，或存在明显的不合理之处，可能表明存在计算错误或政策执行不当的问题，应及时咨询当地社保部门或寻求专业法律人士的帮助。
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处理方式：法律角度：处理退休工资计算问题，通常有以下几种方式：一是直接咨询当地社保部门，了解具体的计算方法和政策规定；二是查阅相关法律法规和政策文件，确保自己的权益不受侵害；三是若认为计算结果有误，可申请行政复议或提起行政诉讼。选择建议：对于大多数情况，首先尝试通过咨询社保部门解决问题，这是最直接且高效的方式。若咨询无果或认为权益受损，再考虑查阅法律文件或寻求法律途径解决。
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具体操作：1. **咨询社保部门**：携带个人身份证、社保卡等相关证件，前往当地社保部门咨询窗口，详细了解退休工资的计算方法和个人缴费记录。2. **查阅法律文件**：通过政府官方网站、法律服务平台等途径，查阅最新的养老保险相关法律法规和政策文件，确保自己对政策有准确的理解。3. **申请行政复议或诉讼**：若认为社保部门的计算结果有误，可按照法定程序向上一级社保部门申请行政复议，或向人民法院提起行政诉讼。在申请过程中，需准备充分的证据材料，如个人缴费记录、工资单等，以证明自己的主张。同时，注意保留好所有与退休工资计算相关的文件和沟通记录，以备不时之需。